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パートタイマーなどへの雇用保険　週10時間以上で適用へ　雇用保険法改正（保険比較ライフィで記事執筆）

パートやアルバイトなどで働く人の雇用保険について、2028年10月にも加入要件が拡大される見通しになりました。
現在は週あたりの労働時間20時間以上とされている要件が、週10時間以上となります。制度改正により、約500万人の人が加入対象になるとみられています。

https://lify.jp/column/insurance-news/article-74759/

ネット完結の保険代理店サイト「lify.jp」にて、解説記事が掲載されました。雇用保険の適用拡大について解説しています。

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パートタイマーなどへの雇用保険　週10時間以上で適用へ　雇用保険法改正

改正雇用保険法が成立　要件の緩和により雇用保険対象者が拡大へ

写真：PhotoAC

2024年5月10日、雇用保険法の改正案が参議院本会議で可決され、成立しました。2028年までに、加入対象者の拡大や、会社を退職した後に受け取れる失業給付の受取要件の緩和などが実施されます。

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失業給付の基本手当日額が8月から変更　1日当たり最高8,490円に

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2023年8月1日より、雇用保険に加入していた人が失業時に受け取る失業給付の基本手当日額が変更されました。変更後の金額を前年度と比べると、上限額は＋110円～135円、下限額は＋71円増額されました。

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【2022年8月】　3分でわかる今月のマネートピック

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【2022年2月】　3分でわかる今月のマネートピック

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【2022年2月】　3分でわかる今月のマネートピック

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今月のマネー・健康関連の主要トピックを、わかりやすく3分で解説します。

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もしものために知っておきたい　失業保険のもらいかた（日経ウーマンオンラインで連載記事執筆）

日経ウーマンオンラインの連載「マンガでわかる　お金の新常識」にて、記事が掲載されました。

・もしものために知っておきたい　失業保険のもらいかた
（2017年6月21日）